Управление выбором сотрудников:

Программа курса

Ознакомьтесь с программой курса Управление выбором сотрудников: от Premium Management - premiummanagement.com

1. Как и зачем управлять выбором сотрудников?
   
2. Из чего собирать операционную систему, основу для правильной культуры;
   
3. Термины и нормы – как базовые элементы операционной системы;
   
4. Как должен действовать сотрудник при получении сложного задания?
   
5. Как сотрудник должен относиться к полученному заданию?
   
6. Как должен поступать сотрудник, если в процессе выполнения он столкнулся с
   проблемой?
   
7. Сотрудник и субординация – о взаимоотношениях с руководителем.
   
8. Как начинать новую жизнь и установить в компании операционную систему?

Чему вы научитесь

• одинаковую с сотрудниками «аксиоматическую базу» по наиболее важным - с точки зрения качественного подхода к работе - вопросам;
  
• повышение точности и эффективности системы корпоративного управления;
  
• повышение уровня мотивации сотрудников;
  
• снижение нагрузки на компетенцию «контроль» без падения результатов;
  
• эффективный инструмент для точной оценки целесообразности пребывания сотрудника в компании;
  
• домашние задания для перевода новых знаний в практику управления.