Психологический отбор персонала: современные методы оценки
0%Программа курса
Ознакомьтесь с программой курса «Психологический отбор персонала: современные методы оценки» от Инвестиции в знания - investdpo.ru
- Психодиагностика в отборе: профили, опросники, проективные методики.
- Ассессмент-центры: групповые упражнения, кейсы, моделирование.
- Тестирование интеллекта и способностей для профессионального отбора.
- Личностная диагностика: 16PF, MMPI, Big Five в HR.
Чему вы научитесь
- Освоите и сможете применять: тестирование интеллекта и способностей для профессионального отбора.
- Освоите и сможете применять: психодиагностика в отборе профили, опросники, проективные методики.
- Освоите и сможете применять: ассессмент центры групповые упражнения, кейсы, моделирование.
Подробная информация о курсе
Онлайн-курс «Психологический отбор персонала: современные методы оценки» (повышение квалификации). Реестр ФИС ФРДО. Лицензия. Удостоверение о повышении квалификации установленного образца
Цены и сроки
- Стоимость5 900 ₽
- Старая цена5 900 ₽
- Дата началаc Invalid Date
Содержание
- Формат обучениясамостоятельно




























