Корпоративная психологи Профессиональная переподготовка 256ак.ч

Подробная информация о курсе

Цель программы: Формирование у слушателей профессиональных компетенций в области психологии корпоративной среды, позволяющих эффективно работать с персоналом, управлять командной динамикой, формировать корпоративную культуру, сопровождать процессы изменений и разрешать внутриорганизационные конфликты. 🧩 Задачи программы: Дать теоретические знания о структуре и функциях корпоративной психологии; Научить применять психологические методы в управлении персоналом и развитии организаций; Сформировать навыки диагностики психологического климата и командной совместимости; Развить компетенции в области профилактики эмоционального выгорания и стресс-менеджмента; Научить сопровождать организационные изменения с учетом психосоциальных факторов. 👤 Целевая аудитория: Специалисты HR и кадровых служб Психологи, коучи, тренеры по soft skills Руководители структурных подразделений Социальные педагоги, управленцы и педагоги вузов Лица, желающие получить новую квалификацию в области корпоративной психологии 📚 Ключевые темы программы: Основы психологии личности и поведения в организации Психология команд, лидерства и власти Организационная культура и внутренние коммуникации Мотивация, вовлеченность и удовлетворённость трудом Психодиагностика и оценка персонала Управление стрессом и конфликтами Психология изменений и сопровождение трансформаций Этические нормы и правовые аспекты деятельности корпоративного психолога 📈 Результаты обучения: Выпускник программы: владеет современными методами психологического анализа корпоративной среды; умеет разрабатывать и внедрять программы по развитию персонала; способен диагностировать риски и выстраивать стратегии по их минимизации; может вести психологическое сопровождение сотрудников и команд. 🧾 Форма итоговой аттестации: Подготовка и защита итогового проекта (например, программа психологической поддержки корпоративной культуры или система адаптации персонала). Если вы планируете использовать это описание для лицензирования, добавим: сведения об учебной базе и материально-технических ресурсах, требования к поступающим, описание компетенций в терминах ФГОС / НОК.