Курс обучения: 🎓 Кадровое делопроизводство
17%Программа курса
Ознакомьтесь с программой курса «Курс обучения: 🎓 Кадровое делопроизводство» от Уральский институт повышения квалификации и переподготовки - urgaps.ru
- Часть №1 - 50 часов. Основы трудового законодательства: нормативная база и практика.
- Часть №2 - 50 часов. Законодательство о защите персональных данных: требования и применение.
- Часть №3 - 50 часов. Методы и технологии учета рабочего времени: современные подходы.
- Часть №4 - 50 часов. Оформление трудовых отношений с иностранными работниками: особенности и порядок.
- Часть №5 - 50 часов. Практикум: оформление и ведение трудовых книжек работников.
- Часть №6 - 50 часов. Практикум: заключение трудового договора с работнико.
- Часть №7 - 50 часов. Практикум: документальное оформление расторжения трудового договора (увольнение).
- Часть №8 - 50 часов. Автоматизация кадрового учета в 1С: зарплата и управление персоналом.
Чему вы научитесь
- Освоите и сможете применять: автоматизация кадрового учета в 1с зарплата и управление персоналом.
- Освоите и сможете применять: методы и технологии учета рабочего времени современные подходы.
- Освоите и сможете применять: практикум оформление и ведение трудовых книжек работников.
- Освоите и сможете применять: практикум заключение трудового договора с работнико.
- Освоите основы: основы трудового законодательства нормативная база и практика.
Подробная информация о курсе
Для кого программа Курсы переподготовки по кадровому делопроизводству полезны сотрудникам и руководителям HR-служб, а также тем, кто планирует сделать карьеру в сфере подбора персонала. Вы научитесь После прохождения обучения на курсе «Кадровое делопроизводство: практический курс с присвоением квалификации “Специалист по кадровому делопроизводству”» вы умеете: Составлять трудовые договоры и проверять имеющуюся кадровую документацию по чек-листам ГИТ. Выстраивать процессы приема/увольнения сотрудников в соответствии с требованиями законодательства и особенностями кадровых бизнес-процессов в компании. Вести табели учета рабочего времени Правильно оформлять командировки, переводы сотрудников, их обучение и общественную деятельность. Документально обеспечивать взаимодействие с иностранными сотрудниками. Заполнять трудовые книжки, вести учет трудовой деятельности в электронной форме. Документально обеспечивать и расторгать трудовые отношения в нестандартных ситуациях.
Цены и сроки
- Стоимость36 500 ₽
- Старая цена44 000 ₽
- Дата началаc Invalid Date
Содержание
- Формат обучениясамостоятельно
По окончанию курса
- Диплом или сертификатдиплом